Appointment process for CEO of Ram Mandir Trust accelerates: 5300 applications received, 18 shortlisted candidates

अयोध्या में राम मंदिर ट्रस्ट के CEO की नियुक्ति प्रक्रिया तेज हो गई है। 5,300 से अधिक आवेदन प्राप्त हुए थे, जिनमें से प्रारंभिक जांच के बाद 54 उम्मीदवारों का चयन किया गया। अब इन 54 में से 18 उम्मीदवार अंतिम राउंड में पहुंच गए हैं। इनका अंतिम इंटरव्यू 11 और 12 अगस्त को अयोध्या के रामजन्मभूमि परिसर में होगा। इंटरव्यू के बाद चयन समिति तीन नामों की लिस्ट तैयार करेगी। इसके बाद ट्रस्ट की बैठक में नए CEO के नाम पर फैसला लिया जा सकता है।

राम मंदिर के CEO पद के लिए आवेदन 13 जुलाई को मांगे गए थे और 18 जुलाई तक आवेदन लिए गए। 5,300 से अधिक आवेदन आने के बाद उनकी स्क्रीनिंग की गई और 54 लोगों को अगले दौर के लिए चुना गया। अब इन 54 में से 18 उम्मीदवारों को फाइनल इंटरव्यू के लिए बुलाया गया है। तीन सदस्यों वाली चयन समिति इन सभी का इंटरव्यू लेगी। इस समिति की अध्यक्षता रिटायर्ड जज प्रमोद कोहली कर रहे हैं, जबकि डॉ सुरेश हावड़े और रिटायर्ड लेफ्टिनेंट जनरल विष्णुकांत चतुर्वेदी भी समिति में शामिल हैं।

आखिरी इंटरव्यू के बाद समिति तीन उम्मीदवारों के नाम ट्रस्ट को देगी। इसके बाद 2 सितंबर को होने वाली राम मंदिर ट्रस्ट की बैठक में नए CEO के नाम पर अंतिम फैसला हो सकता है। प्रशासन चलाने का अनुभव रखने वाले लोगों को इस पद के लिए प्राथमिकता मिल सकती है। किसी रिटायर्ड सरकारी अधिकारी को भी CEO बनाए जाने की संभावना है।

CEO का पद मंदिर की रोजमर्रा की व्यवस्था और प्रशासनिक कामकाज को बेहतर तरीके से संभालने के लिए बनाया जा रहा है। विशेष रूप से मंदिर के दानपात्रों से मिलने वाले पैसे की गिनती के दौरान चोरी की घटना सामने आने के बाद इस पद की आवश्यकता और अधिक महसूस की गई। मंदिर में हर दिन बड़ी संख्या में श्रद्धालु पहुंचते हैं, और ट्रस्ट एक ऐसे अधिकारी की नियुक्ति करना चाहता है, जो इन व्यवस्थाओं पर नजर रख सके।